Blog
Test Gallupa – jak odkryć swoje talenty i w pełni je wykorzystać?
Zrozumienie swoich naturalnych predyspozycji to fundament skutecznego rozwoju zawodowego. Test Gallupa, znany również jako CliftonStrengths, to narzędzie diagnostyczne, które pomaga zidentyfikować indywidualne talenty i przełożyć je na konkretne działania. W niniejszym artykule wyjaśniamy, na czym polega test, jak interpretować jego wyniki i w jaki sposób wspiera on rozwój jednostki w środowisku zawodowym.
Przeczytaj
Karolina Lewkowicz
Junior Marketing Specialist w Hire Folks, na co dzień współpracuje z Up Bonus. Specjalizuje się w tworzeniu treści marketingowych w obszarze B2B. W swoich tekstach podejmuje tematykę związaną z rynkiem pracy, benefitami i HR. Współautorka raportu ,,Benefity pracownicze. Trendy w 2025 roku”. Studentka e-biznesu w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie, w ramach specjalności marketing internetowy. Prywatnie interesuje się literaturą, sztuką, kinem oraz podróżowaniem.

Reboarding pracowników – jak skutecznie przygotować organizację na powrót zatrudnionych po przerwie?
19 maja 2025
•
8
min.
Praca

Wirtualne biuro – jak działa i dlaczego zyskuje na popularności wśród przedsiębiorców?
16 maja 2025
•
10
min.
Praca

Podwyżka inflacyjna – co oznacza dla pracodawcy i jakie ma znaczenie dla pracownika
16 maja 2025
•
11
min.
Praca

Asertywność w miejscu pracy - jak wdrażać ją w codziennych sytuacjach zawodowych
15 maja 2025
•
8
min.
Kultura organizacyjna

Nadgodziny w sobotę – kiedy są zgodne z prawem i jak powinny być rozliczane?
14 maja 2025
•
12
min.
Prawo pracy

Lista obecności w pracy – obowiązek czy narzędzie zarządzania?
14 maja 2025
•
9
min.
Kultura organizacyjna